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共享单车恢复月卡原价,ofo和摩拜都20元/月,哈罗单车依然是2元/月。但目前一二线城市来说,主要还是摩拜和ofo的天下,哈罗单车目前车辆不多,因为哈罗单车的早期布局和当下的政策限制。
哈罗单车的早期布局在三四线城市。哈罗单车起步晚于摩拜和ofo,为了不和这些寡头直接冲突,哈罗单车选择去摩拜和ofo不注重的三四线城市,谋求发展。因为当时的哈罗单车相对于摩拜和ofo来说,还是比较渺小的。后来共享单车接连倒闭,哈罗单车资金链也吃紧,随和永安行合并,成立永安低碳,蚂蚁金服早就进入永安低碳,并成为其大股东,在永安行和蚂蚁金服,也就是阿里巴巴的支持下,才获得一线生机并迅速扩张。但即便有了阿里的入局,哈罗单车目前主要的投放区域还是三四线城市,一二线城市目前在悄悄的试投放,以代替永安行为由,但数量依旧不及摩拜和ofo。
当前各地***整治共享单车,政策收紧,增加新车难。哈罗单车首先选择的进入的城市是北京,因为目前北京市明令禁止增加车辆并要求单车企业减少车辆。哈罗单车以替换永安行为由,投了了一些,但是数量远远不及摩拜和ofo,因为即使替换,永安行的数量也是很少的。在郑州,哈罗单车投放以后,立刻被***约谈,要求立即停止增加车辆,并要求将投放车辆运走。于是就出现了洛阳空地哈罗单车排队的场景。目前共享单车造成的乱停放、阻碍交通等问题越发凸显,***加紧了对共享单车的监控,尤其是一二线城市,在摩拜和ofo都要减少大量车辆,哈罗单车想大量投放一线城市难度比较大,除非摩拜和ofo有一家被哈罗收购,否则投放量超饱和,没有缺口。
综合以上两点原因,哈罗单车目前在三四线的投放量还是可以的,一二线目前能继续投放的和投放数量都比较少,农村包围城市的政策是不错,不过时间不太好。如果想大量挺近一线城市,除非摩拜和ofo有一家与哈罗合并,当然是ofo几率更大一些了。
哈罗单车早期的策略便是农村包围城市,当时还是摩拜和小黄车的天下,为了在共享单车领域分得一杯羹,可以说是夹缝里生存,哈罗不得已而为之。而随着共享单车倒闭潮的来临,哈罗也未能幸免,还好它和永安行合并,到了今年,阿里巴巴的强力注资,加之原来永安行在部分城市的余热还在,所以在一些二三线城市,哈罗单车覆盖越来越多,而且有超过小黄的趋势,以昆明为例,现在哈罗单车新车随处可见,而且好骑便宜,小黄车却是蒙上了一层灰,一堆堆的被堆到荒废的地方。
相信在不久将来,哈罗单车势必要进入一线和超一线城市,给摩拜和小黄带来更大的冲击。
退休金1300,回农村养老,我觉得可行。
回农村养老,说明你在农村有老家,现成的老屋,只需收拾一下就可以了。
我自己很羡慕在农村有老宅子的人。老宅那是自己的根,有暖暖的家的味道,有熟悉的童年记忆,有和父母兄妹相伴长大的人生轨迹,镌刻了懵懂无知的年少时光,记录和承载了自己一路走来的青春岁月。
农村老家一般都在村子里有自家的自留地,可以种蔬菜,也可以栽种果树,老宅院子里可以养自己喜欢的花,条件允许的话,还可以在屋后养几只鸡,体验一下收鸡蛋的快乐。这样既养心又养身,还能养性。
天气好的时候,还可以到田间地头走走,散散步,呼吸呼吸新鲜空气,偶尔和村里人唠唠嗑,一圈下来,既锻炼了身体,有欣赏了田园风光。我自己是打心眼里喜欢农村老家生活的。
近几年新农村建设如火如荼,乡村振兴彻底改善了农村基础设施,如今的农村面貌今非昔比,可以说是有了翻天覆地的变化。
道路硬化了、亮化了,水泥路村村通、户户通,有些村道上都安装了路灯,而且都是太阳能供电。
不但道路畅通了,看病也更方便。现在村村都有医务室,每年都给老年人做免费体检。
现在许多村子里都有百货超市,而且水果蔬菜铺子也很多。就连快递站点也是遍布农村乡镇,只是快递没有送货***,只能到快递站自取。
恼人的生活垃圾也能按时处理,村镇道路也有固定人员清扫,乡村面貌整洁干净。
如果农村还有老宅完全可以,自己种菜,养鸡鸭,生活节奏又慢。至少我父母在老家,除了调料,米,面是买的其他的不用花钱,每年还给我留五十斤菜籽油,一些香油。土鸡蛋吃不完。
如果是在农村有自己的宅子和房子,这个选择是最靠谱的。回到农村虽说没有城市热闹,但是现在的农村已经是和城市没有太大区别了,交通,水、电、气、路、通讯,商超、快递基本配套都很齐全了。在院子里种菜养花都方便,在生活上还可以减多开支,这是一个不错的选择。
感谢邀请,更感谢楼主的提问。
楼主你好,退休金仅仅只有1300块钱的我,准备要回到农村老家养老了,大家觉得靠谱吗?回到农村老家养老,首先还是要具备一定的前提条件,比如说你在农村老家确实拥有,自有住房自己拥有相应的宅基地,那么如果说你具备这个条件,我认为回到农村老家地区养老,是没有任何的问题,毕竟你可能从小生长在这里,然后又回到自己生你,养你的地方那么当然是可行的,并且一个月1300块钱的养老金在农村里面生活也是完全够用的。
但是像有些人,他可能在自己小时候,离开自己的农村老家,离开了家乡所在地,然后自有住房,包括宅基地,都已经不存在了。如果是这种情况,那么再回到农村老家,实际上你没有住房可以居住,虽然说可以借住在亲戚朋友家里,但毕竟那种寄人篱下的感觉,我相信很多人可能是不愿意去做的,所以说这样的一个条件就不具备回到农村地区养老的基本可能性,毕竟你没有住房。那么回农村老家确实也不具备条件。
但是我们要告诉大家的是,每个月如果说拥有1300块钱的养老金,回到农村老家去养老,这完全是没有任何问题的,而且也是完全够花的,农村地区消费成本是比较低的,如果说你再有几亩的自留地,我们还可以通过自留地耕种一些农产品,这样的话也可以降低一定的消费支出,回到田园生活,在农村地区享受人间快乐,是完全可行的,这是没有任何的问题。
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回农村小憩一段时间还可以,如果在农村养老不靠谱。
首先你不是生活在真空之中,要与人打交道,而农村一般是空心村,大多数为留守老人和留守儿童,与你这位城市人,拿上千块钱养老金的人话不投机,有天然屏障。
其次,再回到忙蔬菜,栽果树养花草,饲养小鸡小狗的田园岁月,看起来浪漫,做起来也累人,使用液化气罐,甚至是烧草锅弄饭,如厕到屋后的茅坑,夏季的蚊子苍蝇满天飞…
一时兴兴头,时间一长就生厌发够,因为年龄不饶人,必竟上了岁数,有心乏力有所难免,再者在城里热闹贯了,农村的寂寞让你感觉与世隔绝,无法忍受,而且长时间会适应不了。
当然还有头疼脑热,就医看病不方便…
江苏正文培训有答案:
特岗教师和普通教师主要有以下几点不同:
1、特岗教师是为了缓解中西部落后地区的师资力量短缺而设置的特殊教师岗位。而普通教师实行的是工资制,有编制,有各种职业职称绩效等考核。
2、特岗教师的工资和普通老师不一样,薪资由基本工资、津补贴、职称工资等组成,但特岗教师会多职称和工龄工资。
3、特岗教师是国家定岗,报考要求更宽松,有三年的服务期限(有的地方五年),服务期满后,考核合格都可以入本地编制。还可以在考试中享受服务基层岗位。而普通教师没有服务期的限制,试用期一过,就会转入正式的编制了。
什么是特岗教师?
教师招聘是带有事业编制的老师,而特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。
普通教师一般被认为是通过各自行组织的教师编制考试,成为一名公办中小学在编普通教师。特岗教师和普通教师确实有些不同之处。
特岗教师与通过教师招聘考试教师有什么区别?
学段不同:教师招聘指的是事业单位编制的普通岗位教师,普岗教师不限于农村义务教育阶段学校,幼儿园到大学都有。特岗教师则只招聘义务教育学段。
服务期限不同:普岗是5年,特岗是3年
招聘对象不同:普岗招聘对象范围较广,应届、往届、在职等社会人员均可报考;特岗以师范院校和其他普通高校应届本科毕业生为主,可招少量应届师范类专业专科毕业生。
招聘名额也不同:普通岗教师根据各市报考的人数和编制的缺额情况分配,基本每个县都有。特岗教师招聘重点是贫困地区乡镇学校、县有名额。
工资的供给方法也不同:普岗的工资主要由地方财政拨款,特岗所需资金由中央财政和地方财政共同承担,以中央财政为主。凡特设岗位教师工资性年收入水平高于国家统一标准的,高出部分由地方***承担工资支出。
考试难度不同:普岗教师竞争压力较大,考试较难;特岗教师竞争压力小,考试较容易。
好处一:门槛低
特岗教师是国家为了支援中西部贫困农村而临时聘用的老师。其工资待遇由国家财政解决,不属于有国家编制教师。他们只能在贫困农村教学。三年以后,如果愿意从事乡村教育工作的,根据三年来工作业绩,工作状况,可以签订合同,成为正式的在编教师,享受正式在编教师的一切待遇。
特岗教师是国家招聘的,都是应届大学毕业生,具有很高的文化基础知识。他们是贫困乡村基础教育的有力补充,三年服务期间,他们为贫困是乡村注入了新鲜活力,是对乡村教育发展有利的。
他们的待遇不是很高,一个月两三千元,不享受乡村教师的各种补贴。不过,三年服务期满后,如果愿意留在乡村,工资待遇会提高一些,还能享受乡村教师的各种补贴,同时,三年的服务期可以计入教龄。
现在乡村学校教师短缺依然严重,不在编的代课教师依然存在,如果特岗教师以后能留在乡村,成为正式在编的乡村教师,对乡村学校的发展,对乡村学生的教育,当然是一件好事,乡村学校真诚的希望他们留下来。
***如他们三年服务期满后,不愿在农村吃苦,而离开农村,就会引起学校教师像走马灯似的变动,如果这样,对乡村教育没有好处。
特岗教师和普通教师主要有以下几点不同!
考试报考条件
特岗教师:考取特岗教师的话,必须是全日制师范类专科或全日制本科毕业生,从2018年起需要提供教师资格证后,方可报名。
教师招聘:教招考试相对特岗考试来说,对学历要求较为宽松。专科学历就能报考符合其他条件教招考试。
考试内容区别
特岗的话,一般会考到教育理论综合知识,其中包括了师德、教育学、心理学、新课程理念、教师专业标准等。笔试主要考察的时考生分析问题和解决问题的能力。
教师招聘的话,考试内容一般分为教育理论综合知识、学科知识,主要包括教育学、心理学、教育心理学基本原理,教育法规、时事政治、新课程理念。
薪资***待遇
特岗教师一般会有三年的服务期,服务期满后,考生可以自己选择去留,不管什么情况凡是特岗教师都可入编。一般情况下特岗教师在服务期内,会安排在县城一下的农村或乡镇。
特岗教师是国家为了推进就业,提升贫困地区教师水平而制定出台的特设岗位***,由省级负责招聘,地方负责使用管理,合同期三年,工资由中央财政负责,享受五险一金。三年后有志从教的优先入编。普通教师就是有编制的教师,就这点区别吧!
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